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CAREERS

행복을 디자인하는 사람들, 함께 성장하고 발전합니다.

HR POLICIES인사시스템

공정하고 합리적인 평가를 통해 구성원의 능력과 공적을 인정하는 공정한 인사제도를 운영하고 있습니다. 또한 전문성 및 발전가능성에 기반한 승격제도를 통해 최고의 전문가 성장을 지원합니다.

인재상

‘Open-minded, Creative, Expert, Challenging’정신을 갖춘 인재상을 추구합니다.

OPEN-MINDED

OPEN-MINDED

적극적인 자세로먼저 다가서는 개방인
- 누구하고라도 소통할 수 있는 유연함
- 상대를 배려하는 따뜻한 가슴

CREATIVE

CREATIVE

상상을 현실로 만들어내는 열정가
- 새로운 관점과 창의적 발상
- 다른 것을 하나로 연결하는 통합적 기획력

EXPERT

EXPERT

끊임없이 연구하는 학습인
- 자기분야에 대한 전문적 식견
- 세계 최고를 지향하는 긍지와 자부심

CHALLENGING

CHALLENGING

새로운 시도와 경쟁을 즐기는 선도자
- 현실에 만족하지 않는 도전정신
- 실패를 두려워하지 않는 과감함

인사제도

유연한 Structure, 최고의 System, 글로벌 Competency, 열린 Culture를 지향합니다.

  • 평가

    평가

    평가

    공정하고 합리적인 평가를 통해 구성원의 능력과 공적을 인정합니다.

    • - 개인별 목표에 기반한 기여도(성과) 평가
    • - 개별 역량수준 및 향상도(역량) 평가
  • 승격

    승격

    승격

    전문성 및 발전가능성에 기반한 승격제도를 통해 최고의 전문가 성장을 지원합니다

    • - 포인트 승격제도를 통한 공정한 경쟁
    • - 업적과 능력에 기반한 과감한 발탁
    • - 개인의 성과에 따른 개별 연봉제
  • 보상

    보상

    보상

    조직의 성과와 개인의 업적을 바탕으로 완전 개별 연봉제를 운영합니다.

    • - 개인의 성과에 따른 개별 연봉제
    • - 회사의 성과를 나누는 Productive Incentive제 및 Profit Sharing제
    • - 개인의 목표 달성을 인정하는 MBO Incentive제
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